华为人才战略训练营,向华为学习人才识别和管理

校长yo
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资源介绍
课程介绍

华为人才战略训练营官网价格,道兰老师给的是999元。
和华为学习人才识别与管理一样,原华为全球人才招聘负责人陶然,用经过验证的人才识别模型,带你识别伪人才,提高跨界就业成功率,解决人才识别与就业问题。
通过学习四个阶段的课程,你可以掌握五种素质人才模型和星级评价方法,并可以初步运用这种方法论挖掘自己的潜力,识别人才,找到合适的人。
掌握关键就业决策的方法。课程将教你如何利用五大素质测评结论进行用人决策,找到合适的人,而不是喜欢的人,解决跨界用人、关键人才决策、识别伪高管等难题。
华为人才战略训练营,向华为学习人才识别和管理。
课程目标
企业的董事长、首席执行官和团队经理
从事招聘/人才管理的专业人力资源
有自我认知和发展需求的人。
课程目录:
华为人才战略训练营
将对五个qualities.mp4的评价进行评价
方法明星访谈法。mp4。
认识Standards.mp4领军人才的五大素质
应用talents.mp4的类型和应用
课程回顾,回答问题和毕业ceremony.mp4

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